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“Las organizaciones actuales y futuras que cuenten con un entorno de trabajo saludable serán las que alcanzarán mejor sus objetivos empresariales”
IV Encuentro Red Empresa Saludable es el escenario en el que se hicieron entrega el pasado mes de abril los reconocimientos a las buenas prácticas empresariales por su promoción a la salud en el entorno laboral. Entrevistamos a Alex Etxeberria Aranburu, Director General de EJIE, una de las empresas premiadas por sus acciones con el …
“Toda organización laboral debe aspirar a conseguir el más alto grado de bienestar y salud de su personal”
IV Encuentro Red Empresa Saludable es el escenario en el que se hicieron entrega el pasado mes de abril los reconocimientos a las buenas prácticas empresariales por su promoción a la salud en el entorno laboral. Entrevistamos al Director de la Agencia Tributaria Madrid, D. Antonio Díaz de Cerio Villamayor, una de las entidades premiadas …
Valencia acoge el 13 de junio el 7º simposio “empresas con rostro humano” con el análisis del futuro emergente de las organizaciones y de los entornos laborales
Estamos inmersos en un nuevo paradigma con un escenario profesional significado por la evolución de las estructuras y de los valores de las compañías Valencia, 11 de junio de 2019.- ¿Te imaginas cómo será el trabajo del futuro? ¿Conoces cuáles son los nuevos modelos laborales emergentes?. ¿Sabes hacia dónde se dirigen las organizaciones?. Nos encontramos …
Seminario: vuelta al trabajo. recuperación saludable y efectiva
El próximo 12 de junio UGT PV participará junto con UGT Castilla y León en el seminario «La adaptación del puesto de trabajo: Un derecho irrenunciable de las personas trabajadoras», que se celebrará en las instalaciones del IBV. Los problemas de salud , independientemente de su causa, pueden afectar a trabajadores de cualquier sector de …
José Luis Álvarez (APB): “Contamos con una escuela de la espalda y tenemos pendiente poner en marcha el examen de retina a los trabajadores para prevenir patologías”
El IV Encuentro Red Empresa Saludable es el escenario en el que se hicieron entrega el pasado mes de abril los reconocimientos a las buenas prácticas empresariales por su promoción a la salud en el entorno laboral. Entrevistamos a José Luis Álvarez Domínguez, Jefe del Departamento de Promoción de la Salud de Autoritat Portuària de …
La clasificación como enfermedad del burnout ayudará a visibilizar el riesgo psicosocial
Entrevistamos a Iván Williams, investigador de la Universidad Carlos III de Madrid, que ha realizado su tesis sobre ´Riesgos psicosociales emergentes y sus dimensiones reguladoras: una perspectiva internacional´. Hablamos con él sobre los resultados de este estudio y ponemos de relieve las claves para la gestión efectiva de las estrategias reguladoras para estos riesgos. -¿Considera …
Unión de Mutuas participa en la cuarta edición del Congreso Nacional Ágora Bienestar
La mutua presenta, junto con AIDIMME, FEMEVAL, FEVAMA, Unimat Prevención y VALMETAL, una Guía pionera y colaborativa que marca las pautas para hacer de la Industria 4.0 más productiva, más segura y más humana. Se estima que en 2025 habrá más de 50.000 millones de dispositivos IOT conectados. Perfiles tecnológicos y con habilidades humanas, serán …
El estado de la conciliación en Andalucía mejora 5.8 puntos respecto a niveles previos a la crisis
Madrid, 29 de mayo de 2019.- Fundación Másfamilia, en colaboración con Cepsa, ha presentado esta mañana, en un acto clausurado por Rocío Ruiz Domínguez, Consejera de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación de la Junta, el ‘Barómetro de la Conciliación en Andalucía – Índice efr’. La principal conclusión del estudio es que el estado de la conciliación en Andalucía mejora …
El programa de empleabilidad ‘Soy Frigo’ amplía su alcance con el apoyo a mujeres supervivientes de violencia de género
Barcelona, 29 de mayo de 2019 – Unilever mantiene su firme compromiso social en España durante el 2019. A través de su marca de helados Frigo, abre la convocatoria para la quinta edición del programa ‘Soy Frigo’ de capacitación y empleo para colectivos en situación de vulnerabilidad o en riesgo de exclusión social. Este año el …
No tener en cuenta la diversidad cultural puede hacer fracasar las políticas de RR.HH.
La Asociación Española de Dirección y Desarrollo de Personas (Aedipe) ha reunido a más de 120 profesionales de recursos humanos en la sede de la Cámara de Comercio para celebrar el Día Internacional de los Recursos Humanos, un evento en torno a la Experiencia de Empleado, I love my job and my job loves me. …
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