Entrevistas
Julio de la Iglesia: “El enfoque positivo consiste en aceptar y aprender, convirtiendo un fracaso en un éxito”
Entrevistamos a Julio de la Iglesia García, Tedax y Coach, hablamos con él de liderazgo, de valentía, de afán de superación, de pérdida del miedo en el puesto de trabajo principalmente de aquel en el que nuestras decisiones afectan a la vida o al éxito del objetivo. -¿Qué es lo que le llevó a impartir …
“El derecho al voto y la educación inclusiva son algunos ejemplos por los que nuestra entidad ha trabajado en los últimos años”
Afanias es una organización consolidada con 800 trabajadores en su plantilla. Dispone de centros educativos, centros ocupacionales, soluciones residenciales y empresas, siendo su objetivo ser una entidad de referencia en materia de discapacidad intelectual, dando oportunidades de desarrollo, favoreciendo la inclusión, normalización y autonomía de las personas con discapacidad intelectual. Llevan ejerciendo esta actividad desde …
“Los principales problemas en materia de salud laboral de nuestros profesionales son el sedentarismo y la lucha contra el tabaco”
Hospital 12 de octubre: premio csd-beactive semana europea del deporte 2019 El Hospital Universitario 12 de octubre de la Comunidad de Madrid ha recibido el premio CSD-BEACTIVE, que promueve el Consejo Superior de Deportes por su participación en la Semana Europea del Deporte 2019, impulsada por la Comisión Europea, en la categoría de Centros de …
Mi enfermedad crónica ha sido la causa de mi lucha por fomentar en el sector de la peluquería prácticas más saludables y sostenibles
Esther Martí Lidera la Red Internacional de PSS – los Salones de Peluquería Saludables y Sostenibles – Bioformación. Recientemente, ha sido distinguida por la Agencia Europea (EU-OSHA) en la Cumbre de la campaña “Trabajos saludables y la alerta frente a sustancias peligrosas”, tras presentar el Salón de Peluquería Elvira de Villanueva de la Serena (Extremadura) …
«Apostamos por la salud y ofrecemos a nuestros trabajadores un servicio de fisio totalmente gratuito”
Hoy entrevistamos a Santiago José de Taranco Carvajal de la empresa Alberta Norweg 2.0. SLPU, que junto a otras compañías participan en el proyecto Personas Que Brillan, una iniciativa que favorece las buenas prácticas y los hábitos saludables entre los trabajadores a través del uso de una APP. – ¿Cómo surgió la participación en esta …
“Las acciones del proyecto personas que brillan son una representación de lo que en nuestra experiencia ha funcionado”
Hoy entrevistamos a Miguel Burdeos presidente de la empresa SPB, S.L., empresa del sector de la industria química, con más de 500 trabajadores impulsora del Proyecto Personas Que Brillan: Organizaciones Saludables y Solidarias. La iniciativa tiene como uno de sus objetivos conocer cómo está la organización en cuanto a prácticas, hábitos, personas y resultados saludables …
“Hemos creado el premio crack para los trabajadores que realizan labores de ayuda y generan buen ambiente entre compañeros”
Hoy entrevistamos a Víctor González de la empresa NUNSYS (460 trabajadores) que junto a otras compañías participan en el proyecto Personas Que Brillan, una iniciativa que favorece las buenas prácticas y los hábitos saludables entre los trabajadores a través del uso de una APP. – ¿Cómo surgió la participación en esta acción y cuáles han …
“Creemos firmemente que las personas son nuestro mayor activo y nuestra principal ventaja competitiva”
IV Encuentro Red Empresa Saludable es el escenario en el que se hicieron entrega el pasado mes de abril los reconocimientos a las buenas prácticas empresariales por su promoción a la salud en el entorno laboral. Entrevistamos a Jordi Arbós, HSE & Facilities Manager de Tech Data, una de las empresas premiadas por su acciones …
Florent Amion: “Una compañía no decide convertirse en organización saludable es algo que ya está en su ADN”
Hoy entrevistamos a Florent Amion director de Vygon SAU, que junto a otras compañías participan en el proyecto Personas Que Brillan, una iniciativa que favorece las buenas prácticas y los hábitos saludables entre los trabajadores a través del uso de una APP. – ¿Cómo surgió la participación en esta acción y cuáles han sido los …
“Las organizaciones actuales y futuras que cuenten con un entorno de trabajo saludable serán las que alcanzarán mejor sus objetivos empresariales”
IV Encuentro Red Empresa Saludable es el escenario en el que se hicieron entrega el pasado mes de abril los reconocimientos a las buenas prácticas empresariales por su promoción a la salud en el entorno laboral. Entrevistamos a Alex Etxeberria Aranburu, Director General de EJIE, una de las empresas premiadas por sus acciones con el …