Para que un espacio de desarrollo sea creativo, los líderes-coach y sus colaboradores deben propiciar elementos estimulantes y articularse en torno a retos inspiradores, desafíos traducidos en objetivos ni demasiado fáciles, ni por encima de nuestras capacidades, en...
Manises lanza un plan de ‘bienestar emocional’ para empleados
El área de salud de Manises ha presentado esta mañana su programa ‘Organización Saludable’, un plan de ‘bienestar emocional’ para empleados puesto en marcha por la organización sanitaria. “Se trata de un concepto que es muy habitual en otros ámbitos y grandes empresas...
Un modelo de felicidad sostenible.
Si existe un objetivo fundamental dentro de la vida de las personas es ser felices, hoy más allá de ser una utopia, pasa por potenciar elementos que potencien modelos de felicidad más duraderos y sostenibles. Para ello es importante entender que la felicidad no se...
MÁS DE 130 CANDIDATURAS OPTAN A LA PRIMERA EDICIÓN DE LOS PREMIOS NACIONALES “HOSPITAL OPTIMISTA” QUE SE ENTREGARÁN EL PRÓXIMO 28 DE ABRIL EN VALENCIA
Valencia, 27 de marzo de 2015.- Más de 130 inscripciones han recibido los premios Hospital Optimista, en su primera edición, tras haber concluido el plazo de admisión de candidaturas. Junto a este balance positivo se suma el apoyo de destacadas empresas,...
Engagement: estudio pionero en Chile
¿Sabes qué es el engagement? Un estudio pionero llevado a cabo durante el segundo semestre del año 2014 y enero de 2015, con la participación de veinte empresas de Chile y de otros países latinoamericanos y más de 5.200 personas revela interesantes hallazgos sobre...
Alimenta tu felicidad, 5 alimentos para la felicidad
Bien conocido es que una alimentación ?saludable ayuda a mantener nuestro cuerpo sano y es determinante en la prevención de múltiples enfermedades crónicas pero, ¿alguna vez te has plateado cómo influye la alimentación en el estado de animo? Pues bien, los componentes...
20M: Un día especial para la Felicidad
Hoy se celebra el Día Internacional de la Felicidad, declarado en 2012 por la Organización de las Naciones Unidas y cuyo objetivo es reconocer su relevancia como aspiración universal de los seres humanos y la importancia de su inclusión en las políticas de gobierno....
Jessica Pryce-Jones: «Resiliencia, motivación, esperanza y optimismo son esenciales para el éxito de una organización»
Jessica Pryce-Jones es fundadora y directora general del Instituto iOpener for People and Performance, una organización internacional que proporciona soluciones prácticas a situaciones laborales frecuentes y complejas. Es también autora del libro “La felicidad en el...
Wolfgang Hoffmann: «El próximo reto es profesionalizar el coaching»
Entrevistamos a Wolfgang Hoffmann durante el IV Congreso Internacional de AECOP-EMCC España, que se celebró en Madrid los días 19 y 20 de febrero de 2015. Wolfgang Hoffmann es Licenciado en Ciencias Políticas, realiza estudios en la Maestría Psicología Social de la...
Liderazgo positivo: ¿Qué están haciendo los nuevos lideres? (potencian a las personas positivas en la organización)
Ayer volví a ver a Juan Carlos. A él y a su compañero Diego y al jefe de ambos, Alfredo. Teóricamente, después de haber experimentado los beneficios de potenciar la autoconfianza, la sesión tenía como objetivo entrenarles en técnicas de optimismo inteligente. Los tres...