Creatividad en las organizaciones con Future For work Institute
Compartimos con vosotros el podcast del quinto episodio del programa El futuro del trabajo. Este programa es una iniciativa de Future For work Institute cuyo principal propósito es aumentar la adaptabilidad de las empresas a través de sus personas. Para ello explorar...
“Social Selling” y el uso profesional de LinkedIn con Future For work Institute
Compartimos con vosotros el podcast del cuarto episodio del programa El futuro del trabajo. Este programa es una iniciativa de Future For work Institute cuyo principal propósito es aumentar la adaptabilidad de las empresas a través de sus personas. Para ello explorar...
Una nueva realidad más allá del océano azul: Las Empresas saludables, solidarias y sostenibles
Vivimos en un entorno en continua transformación, donde las ideas empresariales parecen algo caducas, ya incluso en este nuevo contexto parece no ser suficientes las teorías del océano azul de W. Chan Kim y Renee Mauborgne, que dejaban de lado la competencia...
Tenemos unos horarios ‘extraterrestres’ con Future For work Institute
Compartimos con vosotros el podcast del tercer episodio del programa El futuro del trabajo. Este programa es una iniciativa de Future For work Institute cuyo principal propósito es aumentar la adaptabilidad de las empresas a través de sus personas. Para ello explorar...
Talento Senior: el ‘Silver Tsunami’ con Future For work Institute
Compartimos con vosotros el podcast del segundo episodio del programa El futuro del trabajo. Este programa es una iniciativa de Future For work Institute cuyo principal propósito es aumentar la adaptabilidad de las empresas a través de sus personas. Para ello explorar...
Efectividad Personal y el Futuro del Trabajo con Future For work Institute
Compartimos con vosotros el podcast del primer episodio del programa El futuro del trabajo. Este programa es una iniciativa de Future For work Institute cuyo principal propósito es aumentar la adaptabilidad de las empresas a través de sus personas. Para ello explorar...
La psicología positiva como antídoto a la prevención psicosocial tradicional
Compartimos con vosotros la conferencia emitida en directo durante la entrega de los Premios TFM organizados por la Cátedra OTP & UMH para la prevención de riesgos laborales La Conferencia a cargo de la Catedrática de Psicología Social, especialización en...
El liderazgo positivo como herramienta para generar empresas saludables y felices
El liderazgo positivo es una habilidad que debe ser tenida en cuenta en el seno de las organizaciones y empresas, dado que repercute de manera directa en mayor productividad y competitividad, favoreciendo las relaciones entre los profesionales. Los recursos humanos...
Cuatro maneras de construir una empresa humana en la era de las máquinas
Se espera que la mitad de la fuerza de trabajo humana sea reemplazada por software y robots en los próximos 20 años. Según Tim Leberecht frente a la inteligencia artificial y el aprendizaje automático necesitamos un nuevo humanismo radical. Para el autodenominado...
Proyectos digitales al servicio de las personas con discapacidad
Cuando pensamos en cómo las nuevas tecnologías pueden ayudar a personas con distintos niveles de discapacidad, la primera imagen que viene a nuestra memoria es la del físico británico Stephen Hawking, que ha convertido su vida en un ejemplo de superación. Si a pesar...