Andrés Ortega, especialista en Recursos Humanos y director asociado de la consultora Humannova, reflexiona sobre la innovación como factor estratégico esencial en el entorno actual y las características que han de tener los líderes del siglo XXI: conectividad, inteligencia emocional o asertividad.
Ortega desgrana las tendencias de Recursos Humanos que han detectado en el Estudio Delphi 2020 de Humannova: la creciente digitalización e implantación de la tecnología social en los entornos de trabajo, la sustitución de la formación tradicional por el aprendizaje social y el papel de los gestores de personas como agentes del cambio.
Fantástica entrevista de un gran profesional y, sí, excepcional persona.
Felicidades!!!
Gracias José Luis !
una suerte para RHSALUDABLE y nuestros seguidores/as poder contar con profesionales con el talento y visión de Andrés Ortega.
Seguimos!
Bien!
Troyanos, agentes del cambio, transgresores que aportan valor en pro del beneficio de su Organización…INNOVACIÓN, no como un término de moda si no como una forma de entender y adaptare al entorno profesional en que vivimos.
Muy Humannova, muy Andrés Ortega.
Gracias Carmen!
1abrazo
Inés T