Cada vez con más frecuencia es habitual oír hablar del bienestar de los trabajadores, de las medidas que las empresas llevan a cabo para ser entornos agradables en los que trabajar, de certificaciones que premian a las organizaciones que “hacen bien su trabajo de cara...
La retribución variable y la retribución flexible están ganando peso en los salarios españoles y cada vez son más las empresas que apuestan por este tipo de remuneración como complemento a un salario fijo. Conscientes de su importancia, Adecco, líder mundial en la...
Madrid 14 de octubre de 2015.El ministro de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, Alfonso Alonso, ha recalcado la necesidad de diseñar políticas de diversidad y estrategias de integración laboral para las personas con discapacidad, en el ámbito de las empresas y de...
Adecco ha puesto en marcha una iniciativa, CEO por 1 mes, que brinda la oportunidad laboral a jóvenes de más de 30 países de desempeñar un puesto de trabajo como CEO en la compañía. En el caso de España el hasta ahora Presidente Enrique Sánchez estará bajo las...
En 2012 y 2013 se aprecia un leve aumento de las empresas que identifican prácticas presentistas. De hecho, una de cada dos reconoce tener hasta un 10% de trabajadores en esta situación, según una encuesta elaborada por la empresa de RRHH Adecco entre más de 1.000...
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