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Las tres nuevas dimensiones de la gestión de personas: talentismo, «human age» y entorno «VUCA»

Las tres nuevas dimensiones de la gestión de personas: talentismo, «human age» y entorno «VUCA»

por RHSaludable | May 7, 2014 | Noticias, Portada

Una nueva era, Human Age; el auge del talentismo y un nuevo entorno denominado VUCA (acrónimo de Volatility, Uncertainty, Complexity y Ambiguity). Estas son las tres dimensiones que configuran el actual marco de referencia donde las empresas han de actuar en materia...

Egarsat publica una guía sobre competitividad y gestión del absentismo con 40 buenas prácticas

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por RHSaludable | Mar 5, 2014 | Noticias, Portada

La mutua de accidentes Egarsat ha publicado una guía sobre ‘La competitividad a través de la gestión de la presencia. Más allá de la gestión del absentismo’, que recoge las conclusiones de un estudio realizado a más de 330 directores de RRHH a nivel estatal sobre...

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